2025년도 여가친화인증
중소기업
정보통신업
클루커스는 Cloud와 Focus의 합성어로, 클라우드 기술력을 핵심 경쟁력으로 하는 클라우드 매니지드 서비스 제공업체(MSP)입니다.
Microsoft의 '올해의 파트너상'을 3년 연속 수상하며, 글로벌 최고 수준의 기술력을 인정받아 'Azure Expert MSP' 및 'Azure Advanced Specialization' 인증을 국내 최다로 보유하고 있습니다.
AWS, GCP, NCP 등 다양한 클라우드 전문 인력을 확보하여, 다중 클라우드 환경에서도 최적화된 서비스를 제공합니다.
또한, 데이터 및 인공지능(AI) 기반 클라우드 서비스에 특화된 AI MSP로서, 클라우드 마이그레이션, 생성형 AI 플랫폼 구축 및 컨설팅 (GenAI) 등 차세대 디지털 전환(Transformation) 솔루션을 선도하고 있습니다.
서울 본사와 부산캠퍼스를 거점으로, 미국과 말레이시아에 해외 법인을 운영하고 있으며, 추가로 캐나다와 일본으로 확장 중입니다.
클루커스는 글로벌 시장 확장에 박차를 가하며, 지속 가능한 성장을 이끄는 글로벌 클라우드 전문기업으로 도약하고 있습니다.
| 구 분 | 중소기업 |
|---|---|
| 소 재 지 | 서울 강남구 논현로75길 6 클루커스 |
| 업 종 | 정보통신업 |
| 주 요 분 야 | 컴퓨터시스템 통합 자문 및 구축 서비스업 |
| 규 모 | 191명 |
Cloud Navigator for Life Balance: 클라우드처럼 유연하게, 나침반처럼 방향을 제시하는 Work-Life Balance 클루커스는 클라우드 기술을 통해 유연한 업무 환경을 조성하고, 구성원의 삶의 방향성을 존중하며 여가친화적 조직문화를 이끌어 갑니다.
○ 여가친화인증 후 3년 동안의 변화된 모습
- 조직문화 및 분위기 변화
· 자율 출퇴근과 유연한 근무환경을 통해 일하는 방식에 대한 신뢰 문화 확산
· 회식비 지원, 클루인 Link(소통 창구) 등을 통한 구성원 간의 소통·단합 문화 강화
· 자기계발비와 생일 축하 제도를 통한 여가시간의 다양화와 개인 존중 문화 확산
· 3년 주기의 노트북 지급 제도 등 업무 몰입을 지원하는 근무환경 복지 향상
- 구성원 만족도 및 심리적 변화
· 휴가 사용에 대한 심리적 부담 해소 및 눈치 문화 개선
· 교육 및 복지 경험에 대한 긍정적 피드백 증가
· 복지 체감도 향상 및 일·생활 균형에 대한 만족도 지속 상승
- 리더십 인식 변화
· 관리자층의 복지 제도 이해 및 적극적 협조 문화 확산
· 여가제도를 단순 복지를 넘어 ‘일하기 좋은 조직문화‘의 기반으로 인식
○ 여가시간 확보를 위한 지원 실적
- 휴가 결재 절차 간소화, 연차촉진제도
· 연차 사용 시 각 팀 상위관리자 승인만으로 신속하게 처리
· 연차촉진제도를 운영하여 사용 독려 및 잔여일 소진 관리
· 반반차 제도 도입으로 개인 일정에 맞춰 보다 유연하고 세분화된 휴가 사용이 가능
· 해당 제도 운영 결과 연차 소진율 93% 달성, 휴가 사용 문화 정착 기여
- 자율 출퇴근 제도(분단위 근무)
· 7:30-10:00 분단위 출근제를 도입하여 출근 시간 자율 조정 가능
· 8시간 근무 후 퇴근 가능, 업무 집중도와 개인시간의 균형 확보
· 사내 근태 BI 시스템을 통해 출퇴근 기록과 근무시간 준수 및 체계적 관리 가능
- 장기근속 포상제도
· 입사일 기준 근속 3년 마다, 사용하던 기존 노트북 개인 소지
· 동시에 신규 업무용 노트북을 새롭게 지급하여 업무 몰입도와 효율성 향상
· 단순한 축하성 포상에서 벗어나, 실질적인 업무 환경 개선과 동기부여를 동시에 고려한 실용적 복지제도로 자리잡음
○ 여가비용 지원 실적
- 여유로운 점심시간 운영 및 개인별 법인카드 지원
· 점심시간(11:30~13:00) 자율 운영으로, 여유 있는 식사와 재충전 시간 제공
· 개인별 법인카드 제공을 통해 매월 자기계발비 지원
· 외근·파견·출장 시 식대, 교통비 등 개인법인카드로 처리 가능, 행정 간소화와 실질적 편의 제공
○ 여가 프로그램 지원 실적
- 사내 교육 활동 지원
· 개인 역량 향상과 직무 전문성 강화를 위해 교육/자격증 응시 비용 지원
· 교육신청서 제출을 통해 연차 소진 없이 내/외부 교육 참여가 가능하며, 교육신청서 제출을 통해 유연하게 학습 일정 조율 가능
· 업무 외 자기주도 학습을 장려하는 방향으로 교육 환경을 조성 중
- 자기계발 프로그램 운영으로 문화활동 지원
· 자기계발비 항목 내에서 ChatGPT 구독료, 외부 교육 수강료 등 다양한 디지털 학습 및 문화 활동 지원
· 도서구입비, 어학교육비, 체력단련비(헬스, 필라테스, 테니스 등 수강료에 한함) 지원
· 전시회, 영화, 공연 등 문화 콘텐츠 관람 티켓 비용 지원
○ 여가 시설 지원 실적
- 휴게공간 및 복지 인프라지원
· 각 층마다 전용 휴게실을 별도 마련하여 편안한 휴식 보장
· 마의자가 구비된 힐링룸 운영으로, 짧은 시간 내 재충전 가능한 환경 조성
· 옥상 테라스는 자유로운 휴식과 커뮤니케이션 공간
- 사내 클루커스 카페 운영
· 사내 클루커스 카페를 통해 하루 1잔 무료, 이후 50% 할인 혜택 제공
· 자유스러운 교류와 휴식을 돕는 리프레시 공간으로 적극 활용
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