2025년도 여가친화인증
공공기관
예술, 스포츠 및 여가관련 서비스업
구미도시공사는 구미시로부터 위탁받은 공공시설물의 효율적 관리와 최상의 서비스를 통해 41만 구미시민의 공공복리와 편익증진을 위해 노력하고 있습니다.
| 구 분 | 공공기관 |
|---|---|
| 소 재 지 | 경북 구미시 산책길 63 구미도시공사 |
| 업 종 | 예술, 스포츠 및 여가관련 서비스업 |
| 주 요 분 야 | 공공시설물수탁운영 |
| 규 모 | 450 |
쉼이 있어야 삶이 빛난다. “일상이 힐링이 되는 일터”
○ 여가친화인증 후 3년 동안의 변화된 모습
○ 여가시간 확보를 위한 지원 실적
- 유연근무제 유형 확대
· 1차 확대 : 탄력근무제(시차출퇴근제) 유형 3개→5개
· 2차 확대 : 근무시간 선택형, 재택근무제, 원격근무제
· 3차 확대 : 근무일 선택형 신설 시범 운영(신규)
의무근로일 4일(1일 10시간근무, 주40시간)
- 출산육아지원
· 자녀양육을 위한 출산 전후 육아휴직 확대 1년→3년
· 육아휴직 대체 휴직자 결원에 필요한 대체 인력 채용
· 임산부 연장근로 제한 및 근무환경 개선
· 임신기, 육아기 단축 근무제 운영
- 휴가 지원
· 휴가사용 문화 조성 및 사용 장려 가족친화 업무 환경 조성
· 연차유급휴가 당겨쓰기, 저축제
· 장기재직휴가 확대 20년이상 → 5년, 10년, 20년
○ 여가비용 지원 실적
- 복지포인트 운영
· 자기계발, 여가활용, 가정친화 등 후생복지 증진을 위해 복지포인트 배정
- 기본+근속+가족포인트+가산포인트
· (배우자포함)출산직원 추가 배정
· 우수직원 선정자 추가배정
- 직원 동호회 운영 지원
· 직원 화합과 친목을 도모하고 건전한 여가활동 지원
· 9개 동호회별 활동비 지원: 300천원*9개*1회
- 휴양시설 이용료 지원
· 대상 : 임직원 100명(4개조 중 1조 100명 지원)
· 지원금 : 1인당 120천원 이내
· 지원범위 : 펜션, 휴양림 등 숙박이 가능한 국내 휴양시설 모두 가능
- 퇴직예정직원 국내연수
· 기간 : 6월, 12월
· 대상 : 퇴직자, 배우자
· 방법 : 국내관광상품권을 활용 자율연수
· 시기 : 퇴직일 전 장기재직휴가기간
- 직원 생일기념품 지급
· 사업대상 : 전직원
· 사업내용 : 구미사랑상품권 3만원 지급
- 경조금 지급
· 직원 경사 지원: 본인 및 자녀 결혼 시 축하화환 지급(지원금 1인당 5만원)
· 상조회 운영 : 경조사 100만원 지급((본인,자녀) 결혼, (부모,배우자부모) 사망)
○ 여가 프로그램 지원 실적
- 교보문고 전자도서관 지원
· 아침 10분 독서 운동: 오전 9시 전 10분간 책읽기운동
· 교보문고 전자도서관 독서경영 실천
· 자발적 독서활동을 위한 독서통신 교육: 한국지역정보개발원 e-러닝 과정운영
- 사내 문고 운영
· 도서 재활용으로 ESG 경영 동참 및 사내 독서환경 조성
· 가정에서 이용하지 않는 도서기증
· 이동식 문고 운영: 임직원 필독서 1달 릴레이 서고 운영
- 같이 Plus+ 사업 추진
· 사회적 가치 창출 및 지역 상생 발전: 26개 기관 협약, 네트워크 협의체 운영
· 협업발굴 : 찾아가는 환경과학교실, 로컬푸드 이용 활성화
→ 지역사회공헌 인정제 보건복지부 장관상
○ 여가 시설 지원 실적
- 토비스콘도 이용 지원
· 직원 스트레스 해소 및 심신 재충전 등 여가활동을 위한 휴양시설 운영
· 토비스 콘도 숙박비 할인 제공
· 동호회 활성화 지원: 9개 동호회 휴양시설 이용료 지원
- 맞춤형 휴게실 운영
· 여성 휴게실 운영(2015년~ )
· 현장 근로자 쉼터 운영(2020년 ~)
: 구미하수처리장
· 실버직 전용 휴게실 운영(2014년 ~ )
: 실버직(60세이상~69세 미만)
: 전용봉곡도서관, 선산도서관
- 모유수유실 운영
· 육아 지원 시설(모유 수유실) 운영
· 최초 시행년도 : 2011년 ~
첨부파일
Prev
목록으로