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'여가시간' 에 대한 통합 검색 결과 총 107 건이 검색되었습니다.

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    • 여가친화지원 안내

      여가친화지원이란? 문화체육관광부와 지역문화진흥원은 사회 전반의 '일과 여가의 균형' 인식 확대를 통해 근로자 여가시간을 확보하고 '쉼이 있는 삶'을 영위할 수 있는 사회분위기를 조성하고자 여가친화지원 사업을 운영하고 있습니다. '여가친화인증제도'를 통해 소속 근로자가 일과 여가생활을 조화롭게 병행할 수 있는 환경을 조성하고 있는 모범적인 여가친화경영 기업·기관을 인증하고 지원합니다. 여가친화지원 목적 일과 여가의 균형 및 여가활동 저변 확대로 여가제도 기반 마련 국민여가생활 촉진을 위한 인증사 참여를 통해 여가권 사회적 확산 여가 인식개선 및 근로자의 삶의질 향상으로 행복한 사회 조성 여가친화지원 내용 여가친화인증 및 인증사 지원 여가친화기업·기관 발굴 및 확산을 위해 ‘여가친화인증제도’를 운영하고 있습니다. 여가친화기업·기관이 되면 정부포상과 인증기업 홍보 외에 다양한 정부인증제도의 우대 및 가산점이 부여되며, 문화 프로그램 제공 등의 특전을 지원합니다. ‘여가친화인증제도’ 상세보기 여가친화경영 컨설팅 여가친화경영에 관심이 있는 일반기업·기관을 대상으로 사전컨설팅을 제공하며, 여가친화경영을 더 발전시키고자 하는 여가친화인증사를 대상으로 사후컨설팅을 지원합니다. ‘여가친화경영 컨설팅’ 상세안내 여가친화캠페인 ‘여가 있는 삶’에 대한 대국민 캠페인을 통해 국민여가생활을 촉진하고, 여가친화적인 사회 분위기를 조성합니다. 여가친화기업·기관 간 교류의 장을 마련하여 특색있는 여가제도를 서로 공유하는 배움의 경험을 제공하고 있습니다. 여가친화홍보 여가친화지원 누리집을 통해 여가친화적인 제도 및 정책을 소개하고 여가친화기업·기관의 우수사례를 발굴하여 일과 여가의 균형으로 더 건강한 조직문화를 확산합니다. ‘여가친화기업·기관 소개’상세보기

      사업소개 > 여가친화지원 안내

    • 인증제도 안내

      .benefit_list li {margin-bottom:40px;} .benefit_list.five_type li { width:20%; } @media screen and (min-width:1px) and (max-width:768px) { .benefit_list.five_type li { width:100%; } } 서브페이지 탭 여가친화인증제도란? 여가친화인증 기업·기관 특전 인증절차 안내 여가친화인증제도란? 국민여가활성화기본법 제16조에 근거하여 근로자가 일과 여가를 조화롭게 병행할 수 있도록 모범적으로 지원·운영하는 기업 및 기관을 인증하는 제도입니다. <제16조(우수사례 발굴 및 시상)> 1. 국가와 지방자치단체는 국민 여가 활성화를 위하여 모범적으로 운영하고 있는 기업이나 공공기관에 대하여 우수사례로 발굴하거나 시상할 수 있다. 2. 제1항에 따른 시상의 내용 및 방법 등에 필요한 사항은 문화체육관광부령으로 정한다. 여가친화기업·기관이란? 여가친화기업·기관은 직원들의 여가시간을 보장하고, 여가혜택 및 활동을 적극 제공하여 ‘여가 있는 삶’을 제공합니다. 여가 시간 보장 유연근무제 도임, 휴가 촉진제도, 법정 근로시간 준수 등 직원들의 여가시간 확보를 위해 제도적으로 지원하는 기업·기관 여가 환경(공간) 지원 자율형 여가 프로그램이나 시설(공간)등 직원들의 여가 환경을 적극 제공하는 기업·기관 여가 혜택지원 자기계발, 문화활동, 여행, 레저, 동호회 활동 등 직원들에게 여가혜택을 지원하고 권장하는 기업·기관 ‘여가 있는 삶’이 있는 문화 직원들의 일과 삶의 균형을 보장하고 여가활동을 적극 권장하는 ‘착한 기업·기관’ 여가친화인증 신청대상 여가친화인증 배제대상 여가친화인증 배제대상 - 인증배제조건, 세부내용으로 구성 인증배제조건 주 52시간 시행 미준수 기업 등 주 52시간 근무제 위반 기업·기관 ※ 특례 인정 업종 제외 여가친화적 근로 환경 저해 및 위반 기업 등 3년 이내 「근로기준법」을 위반한 기업·기관 (부당노동, 해고, 노사갈등, 악질적 임금체불, 직장 내 괴롭힘 등) 3년 이내 「남녀고용평등과 일·가정 양립지원법률」위반 기업·기관 3년 이내 「산업안전보건법」제10조, 「중대재해 처벌 등에 관한 법률」 제6조를 위반한 기업·기관 (산업재해 위반, 중대재해 관련 기소의견 송치 등) 사회적 물의, 비윤리적 행위 발생 기업 등 3년 이내 사회적 물의, 비윤리적 행위 발생 기업·기관 ※ 주 52시간 근무제 특례 인정 업종 : 육상운송업(노선여객자동차운송업 제외), 수상운송업, 항공운송업, 기타 운송관련 서비스업, 보건업 ※ 매년 여가친화인증 신청사 및 인증 유효기간 내 기 여가친화인증사를 대상으로 인증배제 조건 확인 ※ 인증배제대상으로 확인될 경우 소명절차를 진행하며 여가친화인증위원회 심의·의결을 통해 인증이 취소될 수 있음 여가친화인증 유효기간 여가친화인증 유효기간 - 구분, 대상, 인증유효기간으로 구성 구분 대상 인증유효기간 신규인증 최초 인증을 획득한 기업·기관 3년 재인증 인증 유효기간이 종료된 기업·기관 3년 여가친화인증 기업·기관 특전 포상 : 여가제도 및 조직문화 우수기업·기관 10개사 문화체육관광부 장관상 (4개사) 지역문화진흥원 원장상 (4개사) 여가친화인증위원회 특별상 (2개사) 여가친화인증사 홍보 여가친화인증마크 사용 인증사 여가제도 홍보 언론사 보도기사 여가지원(2026년 인증사 특전 혜택은 추후 재공지 예정) ‘워케이션 충남’ 프로그램 할인 (충남문화관광재단) 머큐어 앰배서더 울산 요금 할인 (머큐어 앰배서더 울산) 속초 내 마레몬스 호텔 할인 (속초문화관광재단) 정부인증제도 우대 및 가산점 부여 예술인 파견지원 사업-예술로 (인증사 우선 선정) 독서경영 우수직장 인증제 (가점 부여) 문화예술후원 인증제도 (가점 부여) 건강친화기업 인증제도 (가점 부여) 인적자원개발 우수기관인증제 (가점 부여) ISO 인증 (신청비 면제, 심사비20% 할인) KSA 인증 (심사비 20% 할인) * 여가친화지원사업 특전 확대 추진 중 ** 정부인증제도 등 우대는 부처간 협의 일정에 따라 적용 시점 달라질 수 있음

      여가친화인증제도 > 인증제도 안내

    • 인증 평가지표

      중소기업 중견기업·대기업 공기업·공공기관 중소기업 중소기업의 인증기준과 평가항목입니다. 인증기준 인증기준 표 - 구분, 중소기업으로 구성 구분 중소기업 인증 점수 60점 이상 ※ 중소기업 여가친화인증 자격 충족을 위한 최소점수 평가항목 평가항목 표 - 평가영역(구분,배점), 평가지표(구분, 배점)으로 구성 평가영역 평가지표 구분 배점 구분 배점 Ⅰ. 기업실태 60점 여가시간 확보 25 여가요건 제도화 20 여가활동 지원 15 Ⅱ. 기업문화 40점 최고경영층 리더십 5 여가친화적 조직문화 형성 20 여가친화제도 실행에 따른 직원들의 만족도 15 Ⅲ. 가점 10점 유관사업 참여 및 인증획득 등 5 지역사회공헌 2 여가공간·시설 제공 3 총계 110점 (가점포함) 세부 평가항목 세부 평가항목 표 - 평가영역, 평가지표, 배점으로 구성 평가영역 평가지표 배점 Ⅰ.기업실태 (60점) 여가시간 확보 (25점) 근태관리 확인 및 주당 평균 근로시간 8 연차휴가사용 촉진제도 및 평균 연차휴가 소진율 12 보상휴가제 운영 5 여가요건 제도화 (20점) 여가 담당자 여부 및 활동 3 시간단위 휴가제 운영 4 특별휴가 운영 4 휴가사용방식 규정 5 유연한 근무제도 운영 4 여가활동 지원 (15점) 선택적복지후생제도 5 자율적여가활동비용 5 여가 프로그램 실제 운영 5 Ⅱ.기업문화 (40점) 최고경영층 리더십 (5점) 최고경영층의 관심과 의지 5 여가친화적 조직문화형성 (20점) 설문조사 10 직원 인터뷰 10 여가친화제도 실행에 따른 직원들의 만족도 (15점) 설문조사 10 직원 인터뷰 5 Ⅲ.가점 (최대 10점) 유관사업 참여 및 인증획득 등 (최대 3개 인정, 5점) 문화예술후원우수기관 5 건강친화인증기업 가족친화인증기업 청년일자리강소기업 대한민국 일·생활 균형 우수기업 인적자원개발 우수기관 인증 독서경영 우수직장 인증기업 예술인 파견지원-예술로 참여기업 근로자 휴가지원 참여기업 일·생활균형 캠페인 참여기업 고령자친화인증 기업 지역사회공헌(2점) 여가친화 관련 사회공헌활동 2 여가공간·시설 제공(3점) 여가공간·시설 제공(사내·사외) 3 총계 (가점 포함) 110 중견기업·대기업 중견기업·대기업의 인증기준과 평가항목입니다. 인증기준 인증기준 표 - 구분, 중견기업·대기업으로 구성 구분 중견기업 대기업 인증 점수 65점 이상 70점 이상 ※ 중견기업 및 대기업 여가친화인증 자격 충족을 위한 최소점수 평가항목 평가항목 표 - 평가영역(구분,배점), 평가지표(구분, 배점)으로 구성 평가영역 평가지표 구분 배점 구분 배점 Ⅰ. 기업실태 60점 여가요건 형성 20 여가친화제도 실행 30 여가활동 지원 10 Ⅱ. 기업문화 40점 최고경영층 리더십 5 여가친화적 조직문화 형성 20 여가친화제도 실행에 따른 직원들의 만족도 15 Ⅲ. 가점 5점 유관사업 참여 및 인증획득 등 5 총계 105점 (가점포함) 세부 평가항목 세부 평가항목 표 - 평가영역, 평가지표, 배점으로 구성 평가영영 평가지표 배점 Ⅰ.기업실태 (60점) 여가요건 형성 (20점) 주당 평균 근로시간 5 연차휴가사용 촉진제도 및 평균 연차휴가 소진율 5 다양한 휴가제 운영 4 휴가사용방식 규정 4 유연한 근무제도 운영 2 여가친화제도 실행 (30점) 여가친화제도 실행 정도 실행계획 충실성 3 예산 투자 3 실행 추진실적 4 기업의 여가친화제도 실행을 위한 특화된 노력 임직원의 니즈 반영 5 임직원의 설득과 참여 5 여가친화제도 실행에 따른 효과 임직원의 인식변화 5 조직 성과 기여 5 여가활동 지원 (10점) 여가 공간·시설 제공 2 선택적복지후생제도 1 자율적여가활동 비용 지원 1 여가 프로그램 실제 운영 3 여가친화 관련 사회공헌 활동 3 Ⅱ.기업문화 (40점) 최고경영층리더십 (5점) 최고경영층의 관심과 의지 5 여가친화적 조직문화 형성 (20점) 설문조사 10 직원 인터뷰 10 여가친화제도 실행에 따른 직원들의 만족도 (15점) 설문조사 10 직원 인터뷰 5 Ⅲ.가점 (최대 5점) 유관사업 참여 및 인증획득 등 (최대 3개 인정, 5점) 문화예술후원우수기관 5 건강친화인증기업 가족친화인증기업 청년일자리강소기업 대한민국 일·생활 균형 우수기업 인적자원개발 우수기관 인증 독서경영 우수직장 인증기업 예술인 파견지원-예술로 참여기업 근로자 휴가지원 참여기업 일·생활균형 캠페인 참여기업 고령자친화인증 기업 총계 (가점 포함) 105 공기업·공공기관 공기업·공공기관의 인증기준과 평가항목입니다. 인증기준 인증기준 표 - 구분, 공기업·공공기관, 중견기업으로 구성 구분 공기업·공공기관 인증 점수 70점 이상 ※ 공기업 및 공공기관 여가친화인증 자격 충족을 위한 최소점수 평가항목 평가항목 표 - 평가영역(구분,배점), 평가지표(구분, 배점)으로 구성 평가영역 평가지표 구분 배점 구분 배점 Ⅰ. 기업실태 50점 여가요건 형성 15 여가친화제도 실행 25 여가활동 지원 10 Ⅱ. 조직문화 50점 최고경영층 리더십 5 여가친화적 조직문화 형성 25 여가친화제도 실행에 따른 직원들의 만족도 20 Ⅲ. 가점 5점 유관사업 참여 및 인증획득 등 5 총계 105점 (가점포함) 세부 평가항목 세부 평가항목 표 - 평가영역, 평가지표, 배점으로 구성 평가영영 평가지표 배점 Ⅰ.기업실태 (50점) 여가요건 형성 (15점) 주당 평균 근로시간 4 연차휴가사용 촉진제도 및 평균 연차휴가 소진율 5 다양한 휴가제 운영 3 휴가사용방식 규정 3 여가친화제도 실행 (25점) 여가친화제도 실행 정도 실행계획 충실성 3 예산 투자 2 실행 추진실적 3 기업의 여가친화제도 실행을 위한 특화된 노력 임직원의 니즈 반영 5 임직원의 설득과 참여 5 여가친화제도 실행에 따른 효과 임직원의 인식변화 3 조직 성과 기여 4 여가활동 지원 (10점) 여가 공간·시설 제공 2 여가 프로그램 실제 운영 5 여가친화 관련 사회공헌 활동 3 Ⅱ.조직문화 (50점) 최고경영층리더십 (5점) 최고경영층의 관심과 의지 5 여가친화적 조직문화 형성 (25점) 설문조사 15 직원 인터뷰 10 여가친화제도 실행에 따른 직원들의 만족도 (20점) 설문조사 10 직원 인터뷰 10 Ⅲ.가점 (최대 5점) 유관사업 참여 및 인증획득 등 (최대 3개 인정, 5점) 문화예술후원우수기관 5 건강친화인증기업 가족친화인증기업 청년일자리강소기업 대한민국 일·생활 균형 우수기업 인적자원개발 우수기관 인증 독서경영 우수직장 인증기업 예술인 파견지원-예술로 참여기업 근로자 휴가지원 참여기업 일·생활균형 캠페인 참여기업 고령자친화인증 기업 총계 (가점 포함) 105

      여가친화인증제도 > 인증 평가지표

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  • 게시판 검색 결과 (104건)

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    • 2023년 여가친화인증 평가지표(중소기업) 2023-04-18

        2023년 여가친화인증 평가지표 개선 안내(중소기업)   '2021년 ~ 2022년 여가친화인증 평가지표' 를 코로나-19 이후 사회적 변화 및 환경변화를 반영하여 시대적 흐름에 맞도록 개선하였으며, 다양한 주체들의 의견수렴을 통해 여가 정책방향 및 쟁점사항을 파악하여 질적으로 향상된 평가지표로 보완하였습니다. 자세한 내용은 「여가친화인증 평가지표 개선 연구」 보고서를 참고해주시기 바랍니다. 바로가기 :  여가친화인증 평가지표 개선연구   ○ 인증기준 : 110점 만점(가점포함)에 60점 이상 점수 획득 시 인증      * 단, 인증배제 조건 확인 및 인증위원회 의결에 따라 인증기준 점수가 상회하더라도 미인증 될 수 있음 ○ 사전컨설팅 신청 전 첨부파일에 있는 '여가친화인증 평가지표' 자체평가 후 60점 미만 기업만 신청요청  ○ 사전컨설팅 신청 시 질의가 필요한 평가지표에 대한 증빙자료(제출자료) 함께 첨부요청 ○ Ⅱ.기업문화 (40점)의 경우 면접조사를 통해 진행되는 정성평가로, 자체평가 시 40점 만점 부여  (추후 평가를 통해 유지 및 감점)   [ 중소기업 여가친화인증 평가지표 배점표] 평가영역 평가지표 배점 Ⅰ. 기업실태 (60점) 여가시간 확보 (25점) 근태관리 확인 및 주당 평균 근로시간 2점 0점         6점 4점 2점 0점     연차휴가사용 촉진제도 및 평균 연차휴가 소진율 2점 0점         10점 8점 6점 4점 2점 0점 보상휴가제 운영 5점 3점 1점 0점     여가요건 제도화 (20점) 여가 담당자 여부 및 활동 3점 2점 1점 0점     시간단위 휴가제 운영 4점 3점 2점 0점     특별휴가 운영 4점 3점 2점 1점 0점   휴가사용방식 규정 5점 3점 1점 0점     유연한 근무제도 운영 4점 0점         여가활동 지원 (15점) 선택적복지후생제도 5점 3점 1점 0점     자율적여가활동비용 5점 3점 1점 0점     여가 프로그램 실제 운영 5점 3점 1점 0점     Ⅱ. 기업문화 (40점) 최고경영층 리더십 (5점) 최고경영층의 관심과 의지 면접조사 시 평가 여가친화적 조직문화형성 (20점) 설문조사(10점) 설문조사 시 평가 직원 인터뷰(10점) 면접조사 시 평가 여가친화제도 실행에 따른 직원들의 만족도 (15점) 설문조사(10점) 설문조사 시 평가 직원 인터뷰(5점) 면접조사 시 평가 Ⅲ. 가점 (최대 10점) 유관사업 참여 및 인증획득 등 (최대 3개 인정, 5점) 가족친화인증기업 청년친화강소인증기업 근무혁신 인센티브제 참여 및 우수기업 일・생활균형 캠페인 참여기업 남녀고용평등 우수기업 문화예술후원 인증기업 근로자 휴가지원 참여기업 예술인 파견지원사업 참여기업 2022 문화가 있는 날 ‘생활 속 문화활동 지원사업’ 참여기업 독서경영 우수직장 인증기업 건강친화인증기업 지역사회공헌(2점) 여가친화 관련 사회공헌활동 여가공간·시설 제공(3점) 여가공간·시설제공(사내·사외) 총계 (가점 포함) 110점

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    • 2024년 여가친화인증 평가지표(중소기업) 2024-04-18

      2024년 여가친화인증 평가지표(중소기업)   ○ 인증기준 : 110점 만점(가점포함)에 60점 이상 점수 획득 시 인증      * 단, 인증배제 조건 확인 및 인증위원회 의결에 따라 인증기준 점수가 상회하더라도 미인증 될 수 있음   ○ Ⅱ.기업문화 (40점)의 경우 면접조사를 통해 진행되는 정성평가로, 자체평가 시 40점 만점 부여      (추후 평가를 통해 유지 및 감점)     * 여가친화인증 공모에 신청하는 기업·기관은 공모기간 내 각 기업구분별 평가지표에 따른 제출자료를 구비하여 업로드하여야함     * 기업·기관이 공모 신청 시 필수 제출자료를 누락하는 경우, 일부 자료만 제출하는 경우, 제출자료의 내용이 부실한 경우 등         인증평가가 어렵다고 판단될 시 중도탈락 될 수 있음     [중소기업 여가친화인증 평가지표 배점표] 평가영역 평가지표 배점 Ⅰ. 기업실태 (60점) 여가시간 확보 (25점) 근태관리 확인 및 주당 평균 근로시간 2점 0점         6점 4점 2점 0점     연차휴가사용 촉진제도 및 평균 연차휴가 소진율 2점 0점         10점 8점 6점 4점 2점 0점 보상휴가제 운영 5점 3점 1점 0점     여가요건 제도화 (20점) 여가 담당자 여부 및 활동 3점 2점 1점 0점     시간단위 휴가제 운영 4점 3점 2점 0점     특별휴가 운영 4점 3점 2점 1점 0점   휴가사용방식 규정 5점 3점 1점 0점     유연한 근무제도 운영 4점 0점         여가활동 지원 (15점) 선택적복지후생제도 5점 3점 1점 0점     자율적여가활동비용 5점 3점 1점 0점     여가 프로그램 실제 운영 5점 3점 1점 0점     Ⅱ. 기업문화 (40점) 최고경영층 리더십 (5점) 최고경영층의 관심과 의지 면접조사 시 평가 여가친화적 조직문화형성 (20점) 설문조사(10점) 설문조사 시 평가 직원 인터뷰(10점) 면접조사 시 평가 여가친화제도 실행에 따른 직원들의 만족도 (15점) 설문조사(10점) 설문조사 시 평가 직원 인터뷰(5점) 면접조사 시 평가 Ⅲ. 가점 (최대 10점) 유관사업 참여 및 인증획득 등 (최대 3개 인정, 5점) 문화예술후원우수기관 건강친화기업 가족친화인증기업 청년친화강소기업 근무혁신 인센티브제 참여 및 우수기업 인적자원개발 우수기관 인증 2023 문화가 있는 날 ‘근로자 문화활동 지원사업’ 독서경영 우수직장 인증기업 예술인 파견지원-예술로 참여기업 근로자 휴가지원 참여기업 남녀고용평등 유공자 및 우수기업 포상 일・생활균형 캠페인 참여기업 지역사회공헌(2점) 여가친화 관련 사회공헌활동 여가공간·시설 제공(3점) 여가공간·시설제공(사내·사외) 총계 (가점 포함) 110점

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    • 2025년 여가친화인증 평가지표(중소기업) 2025-04-21

      2025년 여가친화인증 평가지표(중소기업)   ○ 인증기준 : 110점 만점(가점포함)에 60점 이상 점수 획득 시 인증          * 단, 인증배제 조건 확인 및 인증위원회 의결에 따라 인증기준 점수가 상회하더라도 미인증 될 수 있음   ○ Ⅱ.기업문화 (40점)의 경우 면접조사를 통해 진행되는 정성평가로, 자체평가 시 40점 만점 부여      (추후 평가를 통해 유지 및 감점)     * 여가친화인증 공모에 신청하는 기업·기관은 공모기간 내 각 기업구분별 평가지표에 따른 제출자료를 구비하여 업로드하여야함      * 기업·기관이 공모 신청 시 필수 제출자료를 누락하는 경우, 일부 자료만 제출하는 경우, 제출자료의 내용이 부실한 경우 등 인증평가가 어렵다고 판단될 시 중도탈락 될 수 있음   <중소기업 여가친화인증 평가지표 배점표>       평가영역 평가지표 배점 Ⅰ. 기업실태 (60점) 여가시간 확보 (25점) 근태관리 확인 및 주당 평균 근로시간 2점 0점         6점 4점 2점 0점     연차휴가사용 촉진제도 및 평균 연차휴가 소진율 2점 0점         10점 8점 6점 4점 2점 0점 보상휴가제 운영 5점 3점 1점 0점     여가요건 제도화 (20점) 여가 담당자 여부 및 활동 3점 2점 1점 0점     시간단위 휴가제 운영 4점 3점 2점 0점     특별휴가 운영 4점 3점 2점 1점 0점   휴가사용방식 규정 5점 3점 1점 0점     유연한 근무제도 운영 4점 0점         여가활동 지원 (15점) 선택적복지후생제도 5점 3점 1점 0점     자율적여가활동비용 5점 3점 1점 0점     여가 프로그램 실제 운영 5점 3점 1점 0점     Ⅱ. 기업문화 (40점) 최고경영층 리더십 (5점) 최고경영층의 관심과 의지 면접조사 시 평가 여가친화적 조직문화형성 (20점) 설문조사(10점) 설문조사 시 평가 직원 인터뷰(10점) 면접조사 시 평가 여가친화제도 실행에 따른 직원들의 만족도 (15점) 설문조사(10점) 설문조사 시 평가 직원 인터뷰(5점) 면접조사 시 평가 Ⅲ. 가점 (최대 10점) 유관사업 참여 및 인증획득 등 (최대 3개 인정, 5점) 문화예술후원우수기관 건강친화기업 가족친화인증기업 청년친화강소기업 대한민국 일·생활균형 우수기업 인적자원개발 우수기관 인증 독서경영 우수직장 인증기업 예술인 파견지원-예술로 참여기업 근로자 휴가지원 참여기업 남녀고용평등 유공자 및 우수기업 포상 일・생활균형 캠페인 참여기업 지역사회공헌(2점) 여가친화 관련 사회공헌활동 여가공간·시설 제공(3점) 여가공간·시설제공(사내·사외) 총계 (가점 포함) 110점          

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    • 2026년 여가친화인증 평가지표(중소기업) 2026-03-30

      2026년 여가친화인증 평가지표(중소기업)   ○ 인증기준 : 110점 만점(가점포함)에 60점 이상 점수 획득 시 인증       * 단, 인증배제 조건 확인 및 인증위원회 의결에 따라 인증기준 점수가 상회하더라도 미인증 될 수 있음   ○ Ⅱ.기업문화 (40점)의 경우 면접조사를 통해 진행되는 정성평가로, 자체평가 시 40점 만점 부여      (추후 평가를 통해 유지 및 감점)     * 여가친화인증 공모에 신청하는 기업·기관은 공모기간 내 각 기업구분별 평가지표에 따른 제출자료를 구비하여 업로드하여야함     * 기업·기관이 공모 신청 시 필수 제출자료를 누락하는 경우, 일부 자료만 제출하는 경우, 제출자료의 내용이 부실한 경우 등 인증평가가 어렵다고    판단될 시 중도탈락 될 수 있음       <중소기업 여가친화인증 평가지표 배점표>   평가영역 평가지표 배점 Ⅰ. 기업실태 (60점) 여가시간 확보 (25점) 근태관리 확인 및 주당 평균 근로시간 2점 0점         6점 4점 2점 0점     연차휴가사용 촉진제도 및 평균 연차휴가 소진율 2점 0점         10점 8점 6점 4점 2점 0점 보상휴가제 운영 5점 3점 1점 0점     여가요건 제도화 (20점) 여가 담당자 여부 및 활동 3점 2점 1점 0점     시간단위 휴가제 운영 4점 3점 2점 0점     특별휴가 운영 4점 3점 2점 1점 0점   휴가사용방식 규정 5점 3점 1점 0점     유연한 근무제도 운영 4점 0점         여가활동 지원 (15점) 선택적복지후생제도 5점 3점 1점 0점     자율적여가활동비용 5점 3점 1점 0점     여가 프로그램 실제 운영 5점 3점 1점 0점     Ⅱ. 기업문화 (40점) 최고경영층 리더십 (5점) 최고경영층의 관심과 의지 면접조사 시 평가 여가친화적 조직문화형성 (20점) 설문조사(10점) 설문조사 시 평가 직원 인터뷰(10점) 면접조사 시 평가 여가친화제도 실행에 따른 직원들의 만족도 (15점) 설문조사(10점) 설문조사 시 평가 직원 인터뷰(5점) 면접조사 시 평가 Ⅲ. 가점 (최대 10점) 유관사업 참여 및 인증획득 등 (최대 3개 인정, 5점) 문화예술후원우수기관 건강친화기업 가족친화인증기업 청년일자리강소기업 대한민국 일·생활균형 우수기업 인적자원개발 우수기관 인증 독서경영 우수직장 인증기업 예술인 파견지원-예술로 참여기업 근로자 휴가지원 참여기업 일・생활균형 캠페인 참여기업 고령자친화인증 기업 지역사회공헌(2점) 여가친화 관련 사회공헌활동 여가공간·시설 제공(3점) 여가공간·시설제공(사내·사외) 총계 (가점 포함)  110점    

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    • [안내] 2026년 여가친화인증 결과 확인 안내 2026-10-22

      안녕하십니까. 지역문화진흥원입니다. 2026년 여가친화인증에 관심을 가져주시고, 인증 절차에 적극적으로 협조해 주신 모든 기업·기관 관계자 여러분께 진심으로 감사드립니다. 2026년 여가친화인증 결과를 아래와 같이 안내드리오니, 인증 신청 기업·기관에서는 누리집에 접속하여 결과를 확인해 주시기 바랍니다.   ■ 2026년 여가친화인증 결과 확인 방법 확인 경로: 여가친화지원 누리집 접속 → 마이페이지 → 나의 등록 현황(인증현황) → 인증 신청 현황 → '결과확인' 클릭 → 페이지 하단 표에서 '인증여부' 확인   ■ 결과 확인 시 유의사항 인증 결과는 여가친화지원 누리집에 로그인한 후 확인하실 수 있습니다. 결과 확인 과정에서 시스템 이용에 어려움이 있거나 관련 문의가 있는 경우, 아래 문의처로 연락해 주시기 바랍니다.   ■ 문의처(지역문화진흥원) 문의 가능 시간: 평일 10:00~17:00 / 점심시간: 12:00~13:00 제외 Tel (02)2623-3107 / 3134 / 3135 / 3149 E-mail happyoffice@rcs.or.kr   여가친화경영을 위해 노력해 주신 모든 기업·기관에 다시 한번 감사드리며, 앞으로도 근로자의 여가시간 보장과 여가친화적인 조직문화 확산을 위해 지속적인 관심과 참여를 부탁드립니다.   감사합니다.

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